行百里者半九十 不破楼兰誓不休

“树的方向由风定，工作的方向由目标定” 。会议初始，朱婧玮副主任向全体班主任传达了学院5月20日就业工作推进会的会议精神，宣读了五月份学院及分院的就业率排名并通报了理工学院21届高职毕业生截止5月26的就业率和重点就业群体的就业率。朱婧玮副主任清晰、精准的就业分析使得各班辅导员明确了今后本班就业工作的目标与方向。

“故以汤止沸，沸乃不止，诚知其本，则去火而已矣。”其次由朱家维干事讲解了学生在网签中频繁出现的问题以及专升本学生网签工作需要注意的事项，最后针对24365全国高校就业辅导员平台任务完成情况向各辅导员做了通报，并提示各辅导员要自觉、自主、保质、保量的完成该项工作。

“任其事必图其效；欲责其效，必尽其方”。梁默副院长结合目前的就业形势与我校就业的现实情况讲到，在具体促就业、提质量的就业工作中，我们要“师其意、不师其辞”的开拓创新，利用一切可以动用的资源，动员一切可以动员用的力量，多措并举、多管齐下高质量的完成2021年高职生就业工作。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。会议最后邓生银院长就2021届高职毕业生就业工作指出：

一、全体2021届高职班主任应提高政治站位。唯有会当临绝顶，才会一览众山小。站得高，才能不畏浮云遮望眼。各班辅导员及招生就业办应提高政治站位，践行“四个意识”，进一步强化思想自觉和行动自觉，切实把思想和行动统一到学院对高职就业工作的部署上来，才能把“2021届高职毕业生就业”工作抓实抓好抓出成效。

二、全体2021届高职班主任应提高大局意识，强化责任担当。古语云:“不谋全局者，难谋一域”，讲政治和顾大局是我们的基本素质，各班辅导员及招生就业办要牢固树立高职生就业工作全校一盘棋的思想，进一步强化大局意识，扛牢就业责任，抢抓就业机遇，强化责任担当，结合工作实际，深入、细致、扎实、落实就业工作，确保高质量实现理工学院就业目标任务。

三、全体2021届高职班主任应少讲客观原因，多讲主观因素。“万物皆备于我”只讲主观因素、不讲客观原因强调的是精神状态。精神状态直接关系到就业工作的成败。现在高职就业率距离预定目标完成时间迫在眉睫。如果甘于平庸，不思进取，为失败找理由，就会一事无成。如果带着真情，豪情，凝聚合力，形成共识，以质量论英雄，以速度论能力，就能加快本届高职毕业生的网签就业工作的推进。为推进理工学院的发展、跨越作出更大贡献！

为加快推进2021届高职毕业生就业工作进度， 实现理工学院预定就业目标，招生就业办及各班辅导员将提高政治站位，践行“四个意识”增强大局意识，强化责任担当，统一思想，进一步加强对各班辅导员的就业指导与服务，为学生提供就业信息与渠道。切实把“2021届高职毕业生就业”工作抓实抓好，按时保质保量完成2021届学生就业工作。